为持续深化新型集团化办学建设，优化集团治理体系，压实重点工作任务，精准赋能师生高质量发展，2026年8月22日，北京市第八十中学教育集团校级干部工作会议在望京校区顺利召开。集团各成员校校级干部齐聚一堂，统一思想、凝聚共识、部署任务，为新学期集团一体化高质量发展谋篇布局、锚定方向。
本次会议以“深耕新型集团化办学，完善治理架构，抓实项目落地，赋能师生高质量发展”为核心主题，坚持集团统筹、分校落地、顶层设计、同步推进的工作思路，全面采用项目化工作推进模式，通过明确工作节点、细化岗位职责、落实专人负责、锁定成果产出，推动集团育人、教学、教研、科创各项工作步调统一、标准统一、推进统一，全力实现“架构成型、项目落地、数据赋能、师生双成长”的集团发展目标。
会议采用“现状梳理—问题查摆—集团统筹方案—新学期推进举措—各校配合要求”的系统化汇报框架，围绕集团年度重点六大核心项目开展专项汇报与深度研讨，层层压实任务、逐项细化路径。会上，各项目负责人依次作专题汇报、部署重点工作：皮艳芳主任围绕教学质量与学生发展、教师质量与课堂提升两大核心项目展开汇报，立足集团学情、教情现状，梳理当前工作亮点与提升空间，明确新学期课堂提质、学生素养提升、教师专业成长的具体实施路径。闫凌加副校长聚焦拔尖创新人才贯通培养项目，系统阐述集团人才培养体系建设规划，进一步优化贯通培养机制，细化分层培养策略，持续搭建优质育人平台，助力优秀学生多元发展、拔尖成长。贾志勇主任针对人工智能赋能教育改革项目进行工作部署，依托数字化教育发展趋势，明确集团智慧教育推进方案，以科技赋能课堂变革、赋能管理增效、赋能育人提质。石岩主任就课创计划特色项目、集团数字化平台支撑体系两大板块作详细汇报，立足集团特色科创育人体系建设，完善数字化平台运维与应用机制，以平台赋能集团资源共享、协同办学、高效治理，夯实集团化办学数字化底座。
整场会议研判形势精准、查摆问题深刻、部署任务清晰、落地举措务实。全体与会干部统一了思想认知、统一了工作标准、统一了推进节奏，形成全员同心、同向、同行的工作共识，为新学期集团各项工作规范化、项目化、高质量推进筑牢基础。
下一步，八十中学教育集团将持续完善现代化治理架构，坚持以项目化管理抓落实、以数字化建设强支撑、以一体化办学促均衡，扎实推动各项重点工作落地见效，持续深化新型集团化办学内涵，全面赋能教师专业发展与学生素养提升，推动集团教育高质量发展再上新台阶。
